飞利浦扬州分公司员工培训效果评估…-副本
您好,这是一份学术性调查问卷,旨在研究企业培训效果评估的相关影响因素。本问卷为不记名调查问卷,您所填写的所有信息和内容,仅供学术研究么用。谢谢!
Q1: 调查人性别:
Q2: 年龄:
Q3: 学历:
Q4: 工作年限:
Q5: 您对公司培训全过程的整体满意度:
Q6: 您对公司技能培训讲师的满意度:
Q7: 您对经过培训后公司组织氛围(员工合作关系)的满意度:
Q8: 培训前,理论知识掌握情况:
Q9: 培训后,理论知识掌握情况:
Q10: 培训前,操作技能掌握情况:
Q11: 培训后,操作技能掌握情况:
Q12: 培训后,您使用新技能的频率:
Q13: 您认为影响新技能使用频率的因素是什么:
Q14: 您认为培训后实际操作中理论知识在实际操作中的运用程度是多少:
Q15: 您认为影响理论在实际操作中应用的因素(理论有效性的因素)是什么:
Q16: 培训后,生产1000件产品的完成时间与培训前相比:
Q17: 培训后,生产1000件产品的破损率与培训前相比:
Q18: 培训后,生产1000件产品的原材料消耗量与培训前相比:
Q19: 培训后,单位时间内成品产出量与培训前相比:
Q20: 您心目中好的培训效果是什么样的?(字数不限)